DU
BIST

Polizistinnen und Polizisten unterstützen Menschen in verschiedenen Situationen. Sie sind Helfer und Dienstleister – genau wie du. Werde Polizist/in mit Eidg. Fachausweis.

 

Für dich ist es Zeit für eine Veränderung? Du willst dich weiterentwickeln? Du bist eine empathische, zuverlässige und motivierte Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und Abwechslung im Alltag liebt? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir sind ein mittelgrosses Polizeikorps im Herzen der Zentralschweiz. Bei uns kennt man sich und wir pflegen eine unkomplizierte DU-Kultur.

DEINE
ABWECHSLUNG

Der Polizeiberuf ist anspruchsvoll und vielseitig – jeder Tag bringt neue Herausforderungen. Deine Aufgaben reichen von der Unterstützung von Menschen in Notlagen bis hin zur Erhaltung von Recht und Ordnung. Durch Information und Beratung trägst du präventiv zur Verhütung von Straftaten und Unfällen bei. Die Polizistin, der Polizist ist Dienstleister für die Bevölkerung.

Episode 1
Du bist die Hilfe
Episode 2
Du bist der Zugriff
Episode 3
Du bist die Rettung
Episode 4
Du bist der Freund

DAS BRINGST
DU MIT

Wir wünschen uns Teamkolleginnen und Teamkollegen, die zuverlässig, ehrlich, und flexibel im Denken und Handeln sind. Eine gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Motivation und Empathie runden dein persönliches Profil ab.

Anforderungen

Schweizer Bürgerrecht oder in der Schweiz assimilierter Ausländer/ Ausländerin (Ausweis C)

erfolgreich abgeschlossene Berufs-lehre, gleichwertige Ausbildung oder Fach-/ Mittelschulabschluss

physische und psychische Belastbarkeit

einwandfreier Leumund

Führerausweis
Kategorie B

fortgeschrittene Anwenderkenntnisse Office-Software

Kenntnisse in Fremdsprachen erwünscht

Polizeiliche Anforderungsprüfung (PAP)

SO LÄUFT
ES AB


Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess

Du kannst dich jederzeit bei uns online bewerben. Nach Eingang sämtlicher Bewerbungsunterlagen benötigen wir ca. 4 bis 8 Wochen bis zum Entscheid.

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Bewerbungsdossier
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Bewerbungsdossier

  • Teilnahmebescheinigung Polizeiliche Anforderungs- prüfung (PAP)
  • Lebenslauf mit Foto (inkl. Angabe der Führerausweiskategorie, Nationalität und Niederlassungsbewilligung)
  • Motivationsschreiben
  • Fähigkeitsausweis(e) inklusive Notenblätter (EFZ und/oder EBA)
  • Arbeitszeugnisse- und/oder Arbeitsbestätigungen
  • Ausbildungs- und Weiterbildungsdiplome
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Prüfung Bewerbungsdossier
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Prüfung Bewerbungsdossier

Für die Prüfung deines Bewerbungsdossiers benötigen wir ein paar wenige Tage. Anschliessend nehmen wir mit dir Kontakt auf und teilen dir mit, wie es weitergeht.

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Kennenlern-Gespräch
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Kennenlern-Gespräch

Dein Bewerbungsdossier ist vollständig, du erfüllst die Anforderungen – die erste Hürde ist damit geschafft und wir nehmen mit dir Kontakt auf, um einen Termin für ein erstes Gespräch zu vereinbaren. Im Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen, erhalten einen ersten persönlichen Eindruck von dir und offene Fragen können geklärt werden.

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Individuell und flexibel
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Individuell und flexibel

Das weitere Auswahlverfahren gestaltet sich individuell. Du wirst über deinen Prozess und die nächsten Schritte informiert.

Mögliche weitere Schritte:

  • Sportmedizinische Abklärung
  • Psychologische Abklärung
  • Informationsbericht
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Schlussgespräch
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Schlussgespräch

Anlässlich des Schlussgespräches mit Führungspersonen, Mitarbeitenden der Kantonspolizei und Psychologen findet ein halbtägiges Assessment statt. Nach dieser Schlussphase erhältst du von uns innerhalb von 3 Werktagen Bescheid, ob du bei uns als Polizeiaspirantin/Polizeiaspirant angestellt wirst. Gemeinsam legen wir den Zeitpunkt des Ausbildungsstartes als Polizistin/Polizist fest.

DAS
ERWARTET
DICH

Die Ausbildung der Polizeiaspirantinnen und -aspiranten ist uns sehr wichtig. Du kannst dich auf eine abwechslungsreiche und fordernde Ausbildung freuen. Begleitet wirst du innerhalb der Kantonspolizei durch sehr erfahrene, professionelle und empathische Ausbildnerinnen und Ausbildner.

 

Im ersten Jahr wirst du an der Interkantonalen Polizeischule in Hitzkirch auf deine zukünftige Tätigkeit vorbereitet. Während dem 1. Ausbildungsjahr absolvierst du eine Stage und ein Praktikum bei uns im Korps. Während dieser Zeit wirst du durch den Stv Chef Personelles als Ausbildungsverantwortlicher begleitet und unterstützt. Er plant, koordiniert und hält mit dir Kontakt, damit du erfolgreich in die Ausbildung starten und das erste Jahr erfolgreich abschliessen kannst.

Nach dem erfolgreichen Abschluss der Vorprüfungen am Ende des 1. Ausbildungsjahres startest du das Praxisjahr. Im Praxisjahr kannst du dein Wissen, dass du dir an der Polizeischule angeeignet hast, anwenden, vertiefen und erweitern. Du wirst im 2. Ausbildungsjahr durch den Mentor und die Praxisbegleiterinnen und Praxisbegleiter unterstützt und begleitet. Das 2. Ausbildungsjahr schliesst du mit der Berufsprüfung ab.

 

Nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung als Polizistin/Polizist mit Eidg. Fachausweis leistest du in der Regionalen Bereitschaft deinen Dienst.

 

DAS BIETEN
WIR DIR

Du kannst auf eine erfahrene und kompetente Begleitung während der Ausbildung zählen

Du erlebst eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildungszeit

Du kannst dich auf ein tolles Team in einem mittelgrossen, familiären Korps freuen

Du arbeitest im Herzen der Zentralschweiz

Du hast einen fairen Lohn

Während der Ausbildung erhältst du einen befristeten Arbeitsvertrag. Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Der Bruttolohn wird 13 Mal ausbezahlt. Die Einstufung erfolgt nach Alter beim Start der Polizeischule.

1. Ausbildungsjahr CHF 5’140 bis CHF 6’100 (monatlicher Bruttolohn x 13) plus Fahr- und Verpflegungsspesen

2. Ausbildungsjahr CHF 5’600 bis CHF 6’583 (monatlicher Bruttolohn x 13) plus Zulagen gemäss Reglement

Nach Abschluss der zweijährigen Ausbildung startest du mit einem Anfangslohn zwischen CHF 6’100 bis CHF 7’168 (monatlicher Bruttolohn x 13) plus Zulagen gemäss Reglement

DIESE
SPEZIALGEBIETE
STEHEN DIR OFFEN

Die Kantonspolizei Schwyz ist überall dort im Einsatz, wo die Bevölkerung auf Unterstützung angewiesen ist. Daraus ergibt sich ein vielfältiges Aufgabenspektrum. Neben dem klassischen Polizeidienst üben Polizistinnen und Polizisten verschiedene Sonderfunktionen aus. Die Übernahme von Nebenfunktionen ist nach rund fünf Jahren Berufserfahrung möglich.

Luchs
Alpine Einsatzgruppe
Begleitete Rückführung
Motorrad
Ordnungsdienst
Ausbilder im Korps
Schwerverkehr
Hundeführer
Peers
Führungsunterstützung
Taucher
Verhandlungsführer
Schiffsführer
Fliegende Einsatzleiter
Luchs

Die Zentralschweizer Polizeikorps halten für schwere Einsätze eine polizeiliche Sondergruppe bereit. Sie besteht aus der Interventionseinheit Luchs und der Präzisionsschützeneinheit Habicht.

Alpine Einsatzgruppe

Die Alpine Einsatzgruppe ist verantwortlich für alle polizeilichen Aufgabengebiete im unwegsamen oder gebirgigen Gelände. Dazu gehören unter anderem die Tatbestandsaufnahme bei Berg- und Schneesportunfällen sowie weiteren Ereignissen bei denen alpine Fähigkeiten und Fertigkeiten gefordert sind.

Begleitete Rückführung

Die Sondergruppe Begleitete Rückführungen wird für die Begleitung von Personen bei zwangsweisen Rückführungen auf dem Luftweg eingesetzt. Die Kantonspolizei Schwyz vollzieht Ausschaffungen für die Kantone Schwyz, Uri, Obwalden sowie Nidwalden.

Motorrad

Die Sondergruppe Motorrad kommt neben dem ordentlichen Polizeialltag (sichtbare Präsenz, Kontrollen rollender Verkehr, usw.), insbesondere dort zum Einsatz, wo das rasche Durchkommen mit anderen Fahrzeugen schwierig ist.

Ordnungsdienst

Die Sondergruppe Ordnungsdienst stellt Ruhe und Ordnung anlässlich von Veranstaltungen, Anlässen, Demonstrationen usw. sicher.

Ausbilder im Korps

Die Ausbilder im Korps unterrichten die Korpsangehörigen der Kantonspolizei Schwyz in diversen Themen und Fachgebieten (Rapportierung, Tatbestandsaufnahme Verkehrsunfall usw.) und sichern so, dass diese auf dem aktuellen Wissensstand sind.

Schwerverkehr

Die Sondergruppe Schwerverkehr besteht aus Mitarbeitenden der Sicherheitspolizei und des Fachdienstes Verkehr. Sie bildet das Kompetenzzentrum Schwerverkehr der Kantonspolizei und führt effiziente, effektive und fachlich kompetente Schwerverkehrskontrollen durch. Zudem stellt sie bei Unfällen mit Beteiligung des Schwerverkehrs die fachliche Unterstützung bei der Tatbestandsaufnahme sicher.

Hundeführer

Die Diensthunde sind ein polizeiliches Einsatzmittel für die Suche nach Personen und Sachen. Weiter werden sie für diverse Schutzdienstaufgaben, wie die Verhinderung von Flucht und Angriff, das Durchsuchen von Gebäuden und Arealen, etc., eingesetzt. Die Diensthunde haben zudem eine grosse präventive Wirkung. Bei der Kantonspolizei Schwyz stehen Schutzhunde, Schutzhunde mit besonderen Aufgaben, Betäubungsmittelspürhunde und Mantrailer/Personenspürhunde im Einsatz.

Peers

Peers sind in psychosozialer Nothilfe ausgebildete Angehörige von Einsatzkräften und Risikoberufsgruppen. Sie informieren ihre Kollegen über mögliche Folgen von potenziell traumatisierenden Ereignissen und vermitteln ihnen Methoden und Techniken der Stressbewältigung.
Peers versuchen mit ihren Interventionen, die Einsatzfähigkeit ihrer Kolleginnen und Kollegen während und nach einem potenziell traumatisierenden Ereignis zu erhalten oder wiederherzustellen.

Führungsunterstützung

Die Sondergruppe Führungsunterstützung gelangt bei besonderen und ausserordentlichen Lagen zum Einsatz. Sie unterstützt die Gesamteinsatzleitung bei sicherheits- und kriminalpolizeilichen Grossereignissen. Bei herausfordernden Schadenereignissen steht sie der Gesamteinsatzleitung aller Blaulichtorganisationen zur Verfügung.

Taucher

Die Sondergruppe Polizeitaucher besteht aus Mitarbeitenden sämtlicher Abteilungen der Kantonspolizei. Sie bildet das Kompetenzzentrum Polizeitauchen der Kantonspolizei. Ebenso erbringt sie im Rahmen von Leistungsvereinbarungen mit den Kantonen Zug & Uri polizeiliche Dienstleistungen im Segment Polizeitauchen zu Gunsten dieser Kantone und erbringt Leistungen im Bereich Suchen & Bergen, Tatbestandsaufnahme unter Wasser und weitere Dienstleistungen.

Verhandlungsführer

Die Verhandlungsgruppe wird in Situationen, in denen die Kommunikation eine besondere Herausforderung darstellt, eingesetzt. Ihr Ziel ist einen zeitnahen Einfluss auf das Gegenüber aufzubauen und eine Verhaltensänderung herbeizuführen oder einen bestehenden Kontakt für eine Zugriffsunterstützung zu nutzen.

Schiffsführer

Die Sondergruppe Bootsführer besteht aus Mitarbeitenden aller Abteilungen der Kantonspolizei. Die Mitglieder stellen zusammen mit den Mitarbeitenden der Umweltschutz- und Seepolizei den Patrouillendienst und die Ausrückbereitschaft auf den Gewässern des Kantons Schwyz sicher.

Fliegende Einsatzleiter

Die Fliegenden Einsatzleiter (FEL) sind mit dem Helikopter als polizeiliches Einsatzmittel vertraut und speziell ausgebildet. Sie können verkehrs-, kriminal- und sicherheitspolizeiliche Einsätze mit dem Helikopter unterstützen.

Die Zentralschweizer Polizeikorps halten für schwere Einsätze eine polizeiliche Sondergruppe bereit. Sie besteht aus der Interventionseinheit Luchs und der Präzisionsschützeneinheit Habicht.

Luchs

Die Alpine Einsatzgruppe ist verantwortlich für alle polizeilichen Aufgabengebiete im unwegsamen oder gebirgigen Gelände. Dazu gehören unter anderem die Tatbestandsaufnahme bei Berg- und Schneesportunfällen sowie weiteren Ereignissen bei denen alpine Fähigkeiten und Fertigkeiten gefordert sind.

Alpine Einsatzgruppe

Die Sondergruppe Begleitete Rückführungen wird für die Begleitung von Personen bei zwangsweisen Rückführungen auf dem Luftweg eingesetzt. Die Kantonspolizei Schwyz vollzieht Ausschaffungen für die Kantone Schwyz, Uri, Obwalden sowie Nidwalden.

Begleitete Rückführung

Die Sondergruppe Motorrad kommt neben dem ordentlichen Polizeialltag (sichtbare Präsenz, Kontrollen rollender Verkehr, usw.), insbesondere dort zum Einsatz, wo das rasche Durchkommen mit anderen Fahrzeugen schwierig ist.

Motorrad

Die Sondergruppe Ordnungsdienst stellt Ruhe und Ordnung anlässlich von Veranstaltungen, Anlässen, Demonstrationen usw. sicher.

Ordnungsdienst

Die Ausbilder im Korps unterrichten die Korpsangehörigen der Kantonspolizei Schwyz in diversen Themen und Fachgebieten (Rapportierung, Tatbestandsaufnahme Verkehrsunfall usw.) und sichern so, dass diese auf dem aktuellen Wissensstand sind.

Ausbilder im Korps

Die Sondergruppe Schwerverkehr besteht aus Mitarbeitenden der Sicherheitspolizei und des Fachdienstes Verkehr. Sie bildet das Kompetenzzentrum Schwerverkehr der Kantonspolizei und führt effiziente, effektive und fachlich kompetente Schwerverkehrskontrollen durch. Zudem stellt sie bei Unfällen mit Beteiligung des Schwerverkehrs die fachliche Unterstützung bei der Tatbestandsaufnahme sicher.

Schwerverkehr

Die Diensthunde sind ein polizeiliches Einsatzmittel für die Suche nach Personen und Sachen. Weiter werden sie für diverse Schutzdienstaufgaben, wie die Verhinderung von Flucht und Angriff, das Durchsuchen von Gebäuden und Arealen, etc., eingesetzt. Die Diensthunde haben zudem eine grosse präventive Wirkung. Bei der Kantonspolizei Schwyz stehen Schutzhunde, Schutzhunde mit besonderen Aufgaben, Betäubungsmittelspürhunde und Mantrailer/Personenspürhunde im Einsatz.

Hundeführer

Peers sind in psychosozialer Nothilfe ausgebildete Angehörige von Einsatzkräften und Risikoberufsgruppen. Sie informieren ihre Kollegen über mögliche Folgen von potenziell traumatisierenden Ereignissen und vermitteln ihnen Methoden und Techniken der Stressbewältigung.
Peers versuchen mit ihren Interventionen, die Einsatzfähigkeit ihrer Kolleginnen und Kollegen während und nach einem potenziell traumatisierenden Ereignis zu erhalten oder wiederherzustellen.

Peers

Die Sondergruppe Führungsunterstützung gelangt bei besonderen und ausserordentlichen Lagen zum Einsatz. Sie unterstützt die Gesamteinsatzleitung bei sicherheits- und kriminalpolizeilichen Grossereignissen. Bei herausfordernden Schadenereignissen steht sie der Gesamteinsatzleitung aller Blaulichtorganisationen zur Verfügung.

Führungsunterstützung

Die Sondergruppe Polizeitaucher besteht aus Mitarbeitenden sämtlicher Abteilungen der Kantonspolizei. Sie bildet das Kompetenzzentrum Polizeitauchen der Kantonspolizei. Ebenso erbringt sie im Rahmen von Leistungsvereinbarungen mit den Kantonen Zug & Uri polizeiliche Dienstleistungen im Segment Polizeitauchen zu Gunsten dieser Kantone und erbringt Leistungen im Bereich Suchen & Bergen, Tatbestandsaufnahme unter Wasser und weitere Dienstleistungen.

Taucher

Die Verhandlungsgruppe wird in Situationen, in denen die Kommunikation eine besondere Herausforderung darstellt, eingesetzt. Ihr Ziel ist einen zeitnahen Einfluss auf das Gegenüber aufzubauen und eine Verhaltensänderung herbeizuführen oder einen bestehenden Kontakt für eine Zugriffsunterstützung zu nutzen.

Verhandlungsführer

Die Sondergruppe Bootsführer besteht aus Mitarbeitenden aller Abteilungen der Kantonspolizei. Die Mitglieder stellen zusammen mit den Mitarbeitenden der Umweltschutz- und Seepolizei den Patrouillendienst und die Ausrückbereitschaft auf den Gewässern des Kantons Schwyz sicher.

Schiffsführer

Die Fliegenden Einsatzleiter (FEL) sind mit dem Helikopter als polizeiliches Einsatzmittel vertraut und speziell ausgebildet. Sie können verkehrs-, kriminal- und sicherheitspolizeiliche Einsätze mit dem Helikopter unterstützen.

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Kantonspolizei Schwyz - Infoanlass


08. Februar 2025, 09.00 Uhr
Kantonspolizei Schwyz, Bahnhofstrasse 7, 6430 Schwyz

Kantonspolizei Schwyz - Infoanlass


14. Mai 2025, 19.00 Uhr
Kantonspolizei Schwyz, Bahnhofstrasse 7, 6430 Schwyz

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Hast du noch Fragen? Wir sind gerne für dich da.

Fw Nils Gloor
Stv Chef Dienst Personelles Ausbildungsverantwortlicher

Gabi Rust
Chefin Dienst Personelles

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